教育制度 | 埼玉県三芳町の製造業・NC旋盤求人。未経験からプロを育てる「ユーテクノス」

RECRUIT INFORMATION

教育制度

01. Curriculum

入社後の業務習得ステップ

機械操作とルールを習得する様子

01

機械操作とルールの習得

ユーテクノスにおける安全管理や弊社ルールの生産体制を学びます。確かな技術を持つ先輩スタッフのサポートのもと、NC旋盤の制御盤・操作盤の基本的な初期設定からスタートし、当社の機械のクセや特性を掴みます。

素材特性を理解し実践加工を行う様子

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素材特性の理解と実践加工

当社の主軸である「アルミニウム」と「ステンレス鋼」の加工特性を実践で学びます。素材ごとの削り方の違いを理解し、誤差を削減し正確さを向上させ、常に「均一な品質の部品を生産する」ためのノウハウを吸収します。

試作・量産対応にステップアップする様子

03

試作・量産対応へのステップアップ

数個の少量生産から最大200〜300枚の量産、さらにはご要望に応じた「試作品」の製作まで対応の幅を広げます。当社が重視する「厳格な納期管理」の中で、スピード感を持った納品を実現する生産技術を確立させます。

02. Career Path

5年後の自分を描く。
成長のロードマップ

  • 1年目

    習得期

    • 図面を正確に読める
    • 測定器具を使いこなせる
    • 定められた手順でミスのない加工ができる

    機械操作と品質管理の徹底

  • 2年目

    自立期

    • プログラムの微調整ができる
    • 段取り(準備)が早く確実
    • 複数の素材(アルミ・鉄等)の特性を理解している

    現場の主力として活躍

  • 5年目〜

    専門・牽引期

    • 難易度の高い加工への挑戦
    • 新人・後輩への技術指導
    • 生産効率向上のための提案
    • リーダー候補としての役割

    現場の高精度を支えるリーダー

03. Support

スキルアップを支える環境

熟練スタッフによる実践的OJT

創業から製造に携わるスタッフをはじめ、確かな技術を持つ職人が多数在籍。18年以上蓄積されたNC旋盤の高度な知識と経験を、日々の業務の中で直接学ぶことができ、プロとしての土台をしっかりと構築できます。

熟練スタッフが新人に実践的なOJTを行う様子
ユーテクノスで働く社員たち

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